Abstract
Ушбу мақолада мураккаблик тушунчаси гносеологик нуқтаи
назардан таҳлил қилинади, мураккаблик (контекстли мураккаблик) ва
мураккаблик (процессуал мураккаблик) ўртасидаги фарқ. Ушбу мақола
ташкилий муҳитда мураккабликнинг ортиб боришининг баъзи ташкилий
оқибатларини ўрганади, чунки менежмент мураккабликни уч хил даражада -
ички, транзаксия муҳити ва контекстуал муҳитда енгиш керак. Муаллифлар
мураккаблик талаблари нуқтаи назаридан бошқарув ваколатлари моделини
таклиф қиладилар ва ушбу моделнинг ташкилий таълим ва ваколатларни
шакллантириш жараёнлари учун баъзи оқибатларини кўриб чиқадилар.
References
1. Ўзбекистон Республикаси Конституцияси;
2. Ўзбекистон Республикасининг “Банклар ва банк фаолияти тўғрисида”ги
қонуни;
ISSN (E): 2181-4570 ResearchBib Impact Factor: 6,4 / 2023 SJIF 2024 = 5.073/
VOLUME-2, ISSUE-12
122
3. Ўзбекистон Республикасининг “Марказий банк тўғрисида”ги қонуни;
4. Ўзбекистон Республикасининг “Фуқароларнинг омонатларини ҳимоя
қилиш кафолатлари тўғрисида”ги қонуни
банклар";
5. Ўзбекистон Республикасининг “Банк сири тўғрисида”ги қонуни;
6. Ўзбекистон Республикаси Президентининг “Қўшимча
банк хизматларидан фойдаланиш имкониятларини ошириш чоратадбирлари”; “Ҳаракатлар стратегияси
2017-2021";
9. “2022-2026-йилларда Янги Ўзбекистонни ривожлантириш стратегияси”
10. Банк иши, И.О.Лаврушин, 1998 йи
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.